Rekrutmen Lowongan Kerja Terbaru PT Pertamina (Persero) Besar Besaran

LOWONGANKERJA15.COM - Situs Lowongan kerja Indonesia Terbaru, Rekrutmen Lowongan Kerja Terbaru PT Pertamina (Persero) Besar Besaran - Salah satu kesalahan yang sering dilakukan oleh pelamar saat menjawab pertanyaan wawancara kerja adalah membeberkan semua kelemahannya tanpa mengatakan bahwa ia bisa mengubah kelemahan tersebut menjadi kekuatan. Hal ini akan membuat Anda terkesan pasrah dan tidak ingin mengubah kelemahan Anda di mata pewawancara kerja. Jawaban terbaik yang bisa anda berikan adalah dengan jujur atas kelemahan yang anda miliki. Kemudian yakinkan si pewawancara bahwa kamu bisa mengubah kelemahan tersebut menjadi kelebihan. Tunjukkan bagaimana cara anda mengatasinya dan berikan gambaran upaya dan inisiatif yang telah dan akan anda lakukan untuk mengendalikan kelemahan tersebut. Contohnya saya termasuk orang yang sedikit pelupa tetapi untuk mengatasinya Saya selalu membawa buku catatan yang bisa membantu saya untuk tetap mengingat hal-hal penting atau pun tidak begitu penting. Cara lain adalah menggambarkan sesuatu yang dahulunya merupakan kelemahan anda tetapi hal tersebut saat ini sudah menjadi suatu prestasi. Misalnya saya selalu bekerja dalam perhitungan dan saya mengambil kursus di Excel dan itu bisa membantu saya dalam menangani proyek-proyek analisis kuantitatif menjadi lebih mudah. Jika anda mau saya dapat menunjukkan sebuah laporan yang baru saya kembangkan. Selain itu teknik lain adalah menggambarkan kelemahan sebagai sebuah kekuatan misalnya saya cenderung perfeksionis sehingga kadang-kadang sulit membiarkan proyek tersebut lepas dari tangan saya sampai hal itu benar-benar selesai. Kesalahan yang sering dilakukan pelamar saat menjawab pertanyaan adalah tidak menyesuaikannya dengan kemampuan kerja. Berikut ini adalah informasi terbaru mengenai rekrutmen lowongan kerja di lingkungan PT Pertamina Persero tahun 2017. Dikabarkan PT Pertamina Persero sedang membuka kesempatan berkarir pada talenta muda yang berpendidikan sarjana teknik maupun non teknik. PT Pertamina merupakan badan usaha milik negara yang bergerak dalam bidang pertambangan minyak dan gas bumi di Indonesia. Pertamina menjadi perusahaan terkemuka dan berkelas dunia yang mampu memproduksi migas untuk memenuhi kebutuhan pasar nasional maupun internasional. Produk minyak dan gas bumi yang dikelola secara utuh oleh Pertamina disalurkan dan diperjualbelikan untuk memenuhi kebutuhan bahan bakar minyak kendaraan bermotor melalui SPBU. Pertamina sendiri memiliki tambang minyak dan gas bumi yang dikelola secara berteknologi canggih dan mampu memberikan keuntungan dan menjadi aset negara. Dibutuhkan seorang pegawai baru di lingkungan PT Pertamina untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia melalui lowongan kerja sebagai berikut

 

Rekrutmen Lowongan Kerja Terbaru PT Pertamina (Persero) Besar Besaran

PT Pertamina (Persero) 

Analyst Business Assessment & Knowledge Management

• Sarjana dari jurusan teknik , diutamakan dari Teknik Industri/Manajemen
• S1 dengan pengalaman kerja 6 tahun
• Pengalaman Kerja di bidang Governance, Risk and Control, diutamakan di bidang Quality Management

Analyst Geothermal & New Energy Commercial Evaluation

• Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Bisnis/Manajemen
• S1 dengan pengalaman kerja 6 tahun
• Pengalaman Kerja di bidang Business Management, diutamakan di bidang Business Development / Business Planning

Analyst Middle East & Africa Ventures Commercial Evaluation Regional 1

• Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Bisnis/Manajemen
• S1 dengan pengalaman kerja 6 tahun
• Pengalaman Kerja di bidang Business Management, diutamakan di bidang Business Development / Business Planning

Assistant Manager Reserve & Resource

• Sarjana dari jurusan teknik, diutamakan dari Teknik Perminyakan/Teknik Geofisika/Teknik Geologi
• S1 dengan pengalaman kerja 9 tahun
• Pengalaman Kerja di bidang Upstream, diutamakan di bidang Reservoir / Geomatics & Petrotechnical

Assistant Manager Upstream Business Performance & Initiatives

• Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Bisnis/Manajemen
• S1 dengan pengalaman kerja 6 tahun
• Pengalaman Kerja di bidang Business Management, diutamakan di bidang Business Planning

Assistant Manager Upstream Portfolio Management

• Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Bisnis/Manajemen
• S1 dengan pengalaman kerja 9 tahun
• Pengalaman Kerja di bidang Business Management, diutamakan di bidang Business Planning / Business Development

Senior Analyst HSE

• Sarjana dari jurusan , diutamakan dari Kesehatan Masyarakat/Teknik Lingkungan/Teknik Industri
• S1 dengan pengalaman kerja 9 tahun 
• Pengalaman Kerja di bidang HSSE, diutamakan di bidang Safety/ Environment / Occupational Health

Senior Analyst Performance Management HSSE

• Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Kesehatan Masyarakat/Biologi/Teknik Lingkungan/Teknik Industri
• S1 dengan pengalaman kerja 6 tahun
• Pengalaman Kerja di bidang HSSE, diutamakan di bidang Environment / Occupational Health / Safety/Security

Senior Specialist Geophysics I

• Sarjana dari jurusan Teknik, diutamakan dari Teknik Geofisika/Teknik Geologi/Teknik Geodesi dan Geomatika
• S1 dengan pengalaman kerja 9 tahun
• Pengalaman Kerja di bidang Upstream, diutamakan di bidang Geofisika

Senior Specialist Reservoir & Production I

• Sarjana dari jurusan Teknik, diutamakan dari Teknik Perminyakan/Teknik Geofisika/Teknik Geologi
• S1 dengan pengalaman kerja 9 tahun
• Pengalaman Kerja di bidang Upstream, diutamakan di bidang Reservoir / Production

Chief Engineer (ATT I) - Batch 2 2017

• COC dan COP Sudah revalidasi dan memenuhi persyaratan sesuai dengan STCW 78 amandemen Manila 2010 (BOCT, BLGT, AOT, ALGT, ECDIS, IMDG)
• Pengalaman di kapal tanker sebagai Master/ Chief Engineer Minimal selama 2 tahun terakhir
• Usia maksimal 45 Tahun
• Academic Major Teknika

Chief Officer (ANT I) - Batch 2 2017

• COC dan COP Sudah revalidasi dan memenuhi persyaratan sesuai dengan STCW 78 amandemen Manila 2010 (BOCT, BLGT, AOT, ALGT, ECDIS, IMDG)
• Pengalaman di kapal tanker sebagai Master/ Chief Engineer Minimal selama 2 tahun terakhir
• Usia maksimal 45 Tahun
• Academic Major Nautika

Junior Engineer Offshore Oil Field Diving

• Pendidikan Minimal D3/S1 Semua Jurusan (Diutamakan Teknik)
• Pengalaman minimal 5 tahun di bidang Surface Supplied Mixed Gas Diving (SSMGD)
• Memiliki sertifikat International Maritime Contractor Association (IMCA)

Master (ANT I) - Batch 2 2017

• COC dan COP Sudah revalidasi dan memenuhi persyaratan sesuai dengan STCW 78 amandemen Manila 2010 (BOCT, BLGT, AOT, ALGT, ECDIS, IMDG)
• Pengalaman di kapal tanker sebagai Master/ Chief Engineer Minimal selama 2 tahun terakhir
• Usia maksimal 45 Tahun
• Academic Major Nautika

Second Engineer (ATT II) - Batch 2 2017

• COC dan COP Sudah revalidasi dan memenuhi persyaratan sesuai dengan STCW 78 amandemen Manila 2010 (BOCT, BLGT, AOT, ALGT, ECDIS, IMDG)
• Pengalaman di kapal tanker sebagai Master/ Chief Engineer Minimal selama 2 tahun terakhir
• Usia maksimal 45 Tahun
• Academic Major Teknika

Second Officer (ANT II) - Batch 2 2017

• COC dan COP Sudah revalidasi dan memenuhi persyaratan sesuai dengan STCW 78 amandemen Manila 2010 dan berasal dari Diploma IV
• Pengalaman di kapal tanker Minimal selama 1 tahun terakhir
• Usia maksimal 35 Tahun
• Academic Major Nautika

Jika teman teman mempunyai ketertarikan untuk bekerja dalam perusahaan PT Pertamina (Persero) silakan ikuti prosedur lowongan pekerjaan sebagai berikut 

Hanya kandidat terbaiklah yang akan diproses

Semua tahapan seleksi tidak akan dipungut biaya apapun

Waspadalah terhadap tindak penipuan yang kerap kali terjadi

Semoga informasi lowongan pekerjaan PT Pertamina berguna bagi pencari kerja

Pelamaran dibuka sampai tanggal 15/09/2017

Pendaftaran dilakukan secara Online

'Tertarik, Silakan Daftar